何度も転職を繰り返している私ですが、転職回数を増すごとに成功パターン、失敗パターンが見えてくるようになります。
転職を失敗する人は失敗パターンばかりを選んでしまっているんですね。目的のミスマッチが起きたり、仕事内容のズレがあったりと、もやもやした転職を繰り返してしまいます。
最終的には入社しなければ分かりませんが、僕の中での成功パターンを紹介したいと思います。
３０代でお金がないと惨めな気持ちになります。
３０代は結婚、出産、育児など人生が大きく変化する時期です。
お金がかかり、やるべきこともたくさんあります。
結婚をしない人でも会社の趣味や旅行など、３０代として大人の遊びを始めて見たくなる年齢でもあります。充実した会社員生活を送りたいと考えつつも、お金が必要になってくることも事実なんですよね。
お金がないって惨めです。友人との付き合いもできなかったり、自分の趣味にお金を使うこともできない。大金持ちになる必要はありませんが、ある程度の年収は確保したいもの。
今まで積み上げた経験を活かして年収を最大化するチャレンジをしてみてもいいかもしれません。
３０代は人生を加速させる転職をしよう！
では「どうしたらいいの？」という話ですが、僕の結論は収入を増やすことにしました。
お金は全てではありませんが、最速でストレスからの解放もあり、趣味やチャレンジなど自分のやりたいことに取り組めます。
お金が増えることは、選択肢が増えるということ。より人生を豊かにし、自分や好きな人を守れることに繋がります。
３０代でのお金の必要性
１．お金を増やし人生の選択肢を増やす
２．家族や彼女など人間関係のQOLを上げる
３．ストレス無く購入できるようになる物資的QOLを上げる
年収を増やすためには？
「今の年収で満足いっているか？」です。
もし足りないのであれば、僕は転職をおすすめしています。給与は会社に依存します。給与が高い会社へ転職すればすぐにでも年収は増えます。
とてもシンプルな事なのですが、転職は簡単にはできませんし、とても勇気がいることです。
家族との相談もあるでしょうし、せっかく慣れた会社を離れるのはハードルも高いです。
それでも年収を増やしたいと思うなら、最も手っ取り早い方法は転職と言えるでしょう。積んできたキャリアによれば年収は１００万アップも難しい話ではありません。
転職はあくまでも慎重に
あくまでも転職は人生の質を高める手段です。いくら年収が増えようとも毎日に張りが無ければ転職は失敗と言えます。
自分が楽しくあり年収も増える。この二つが噛み合った成功の転職を目指すべきです。
ポイントは理想を実現させようと思えば、長期的な目線で考えることです。
よく転職は短期間で決着をつけようとしまいがちですが、焦った転職は状況も分からず、職務内容も曖昧なため失敗する確率が高くなってしまいます。
転職はメンタルにもゆとりをもって取り組むことが絶対に間違いないです。ドンピシャに求めた求人があるば話は別ですけどね。
３０代におすすめな転職エージェントをジャンル別で紹介
転職エージェントは２０代を中心に寄り気味です。３０代に入ってくると転職エージェントにも限りが出てきます。
そんな中でも３０代の転職をサポートするエージェントはありますので、僕の感想も含め紹介したいと思います。利用料もかかりませんし、話を聞くだけでもOKですので、使わない理由がありません。
求人情報は定期的にチェックして良ければ応募すればいいのではないかなと思います。
では、具体的な内容に入っていきます。
１．優良企業に強い転職
２．ハイクラス転職
３．技術職・専門職転職
優良企業に強い転職エージェント
まずは優良企業に強い転職エージェントからの紹介です。
優良企業をメインとするとやはり大手転職エージェントが力を発揮します。
求人数の量と質を兼ね揃えた転職エージェントを選ぶことが最適です。
ビズリーチ
ビズリーチは３０代に人気ダントツNO1の転職サービスです。ハイクラス転職を中心に求人を扱っていますが、ハイクラスには優良企業が多数あります。
自分がどのような業界で仕事をしたいかにもよりますが、ビズリーチは求人の質がとても高いです。
ユーザーの利用満足度も高く、是非登録しておきたい転職サイトです。
リクルートエージェント
大通のリクルートエージェントです。
求人数は公開求人・非公開求人を合わせて６０万件近くあります。また全国に対応しているので、地方の方でも利用できます。
優良企業の求人も多数もっているので、話を聞いてみて下さい。
詳しくは公式ページをご覧ください。
ハイクラスに強い転職エージェント
ハイクラスは僕も積極的に利用しているエージェントです。
年収を上げることを目標にしてきたので、年収をアップさせたい方には登録必須です。
あくまでも僕の解釈ではありますが、スタッフの方も気持ちよく対応してくれ、自分の自信になりました。転職市場は自分だけでは測れない部分が必ずありますからね。
２０代～３０代に根強い人気エージェントです。
ビズリーチ
ビズリーチは優良企業でも紹介しましたが、ハイクラスでも間違いなくおすすめの転職サイトです。
転職後の平均年収が８４０万とのこともあり実績も十分です。
ハイラクス求人は一般ではなかなか出会えません。ハローワークでは情報量も少なく、企業へのアプローチ方法も弱くなる可能性が高いので利用価値は高いです。
僕の不安は「自分なんかがハイクラス転職に手を出していいの？」と感じていましたが、特に問題なく利用できました。逆に考えるとハイラクスへチャレンジするためのサービスなので積極的に使えばいいんですよね。
ASSIGN AGENT
ASSIGN（アサイン）は若手ハイエンド（２２歳～３５歳）を中心に展開するハイクラス転職エージェントです。
ビズリーチ主催のJAPAN HEADHUNTER AWARDSにて、4600名の中で最も優れた結果を残したエージェントに送られる年間総合MVPを受賞しました。（公式ページより引用）
他との差別化は価値観を重視した転職支援を行うことです。
価値観とは自分の好きな事や嫌い事など性格診断を行い、自分の適職を見つける方法です。中長期的なキャリアプランを作成してくれますので、将来設計も組み立てやすいですね。
ライフワークバランスを重視したい人への転職エージェント
転職エージェントは企業の特徴を細かく把握しています。
企業の内情を細かく把握しているエージェントを使うことがポイントです。その上では自分が目指す業界の専門性が高いスタッフがを選ぶことがポイントになります。
フミダス転職
フミダス転職は「働きたい業界の専門性が高い人が相談にのれる」を武器にしているエージェントです。
扱っている業界も幅広く、何かしらの業界にはいきつくのではないでしょうか。
求職者の強みを引き出す取り組みや自分が活躍できるシーンが見つかるなど、フミダスは３０代の勝負時には利用価値は十分あると思います。
リクナビNEXT（転職サイト）
リクナビNEXTは転職エージェントではなく転職サイトです。こちらも無料で使えます。
エージェントスタッフに会って話をするのではなく、自分でサイトへログインし求人をチェックします。スタッフに会う時間が無かったり、億劫な人にとっては転職サイトは便利に使う方も多いです。
リクルートが運営するサイトなので求人数もめちゃくちゃ多いです。
転職サイト初心者の方には人気NO1なので、是非使ってみて下さい。
僕も使ったことないけど、期待値の高い転職エージェント
ここからは僕も使ったことはありませんが、ネット上での評判も高く、サービスの質も高そうな転職エージェントを紹介したいと思います。
転職エージェントは乱立しています。元リクルート、元dodaなど転職エージェント経験者が独立をしており、痒いところに手が届くサービスが続々と増えています。
マーキャリ
急速に拡大しているデジタルセールス業界。営業経験を存分に発揮できる業界です。
僕はとても興味があり、これから期待できる職種です。僕が今２０代ならすぐに応募します。
営業マン特有の押し売りやしつこい勧誘が世間では通用しなくなってきています。
従来の営業スタイル（飛び込み営業、テレアポ）はせず、ウェブやメールを活用して行うデジタルセールス時代です。
デジタルセールスの業界は需要は高いのに人材不足な状況です。僕はとても好きな業界なのでウォッチしてみて下さい。
転職エージェントはガンガン使うものです。
転職エージェントは無料で使え、情報収集できたりとお金を稼ぐ上では欠かせない存在になっています。
実際に２０代、３０代の多くは可能性を秘めているため、多くの方が転職エージェントを利用しています。
自分の経験を活かせるデータをエージェントは沢山もっているので、自分のビジョンも作りやすく便利な物です。
是非、転職する人も情報収集だけの人もタダなので使ってみた方がいいですよ。
コメント